Le 24 avril 2026, le Cercle des Affaires Panafricain a réuni dirigeants, responsables RH et entrepreneurs autour d’un thème devenu incontournable : faire du capital humain un véritable levier de performance. Retour sur une journée qui a tenu toutes ses promesses.
Une journée d’immersion au cœur des enjeux RH
C’est dans le cadre élégant de l’Hôtel Novotel Plateau que s’est tenue la session inaugurale de notre série de formations Mini MBA du CAP, sur le thème « Le Capital Humain comme Levier de Performance ».
Pendant une journée complète, 30 participants : dirigeants de PME, responsables administratifs, responsables RH et entrepreneurs ont travaillé aux côtés de Laetitia Kakou-Marceau, Directrice du cabinet HumaniSense, partenaire pédagogique de l’événement.
Le programme, dense et résolument tourné vers la pratique, a alterné modules théoriques le matin et ateliers opérationnels l’après-midi :
* Le rôle stratégique des RH dans une PME
* La sécurisation de l’administratif RH
* Les véritables leviers de motivation des collaborateurs
* La création et le maintien de l’engagement au quotidien
* L’art de déléguer sans perdre le contrôle
* La construction d’un plan RH concret sur 90 jours
Chaque participant est reparti avec des outils immédiatement applicables dans son entreprise : check-list RH PME, plan d’action motivation, fiche de délégation opérationnelle, et surtout une feuille de route personnalisée pour les trois mois à venir.
Des retours unanimement positifs
À l’issue de la journée, les questionnaires de satisfaction ont confirmé ce que l’ambiance de la salle laissait déjà entrevoir : les retours ont été unanimement positifs.
Les participants ont salué la qualité de l’animation, la clarté des contenus, et surtout le caractère immédiatement actionnable des outils transmis. Une formation pensée pour les réalités des TPE et PME africaines, loin des théories abstraites, et ancrée dans le quotidien des dirigeants.
La famille CAP s’agrandit
Au-delà du succès pédagogique, cette journée a marqué un autre tournant pour notre association : plusieurs nouvelles adhésions ont été enregistrées à l’issue de la formation.
C’est, pour nous, la plus belle des reconnaissances. Voir de nouveaux dirigeants choisir de rejoindre le CAP nous conforte dans notre mission et nous rappelle pourquoi nous faisons tout cela : bâtir, ensemble, un écosystème d’entrepreneurs solides, solidaires et tournés vers la performance.
Le CAP, bien plus qu’une série de formations
Une formation, aussi qualitative soit-elle, ne suffit pas. Ce qui distingue le Cercle des Affaires Panafricain, c’est avant tout l’esprit de communauté qui anime chacune de nos rencontres.
Le CAP, c’est :
* De l’entraide concrète entre dirigeants qui partagent leurs expériences, leurs réussites et leurs défis ;
* Un réseau qui ouvre des portes, crée des opportunités et favorise les synergies ;
* Un engagement collectif au service du développement de chaque entreprise membre — qu’elle soit une jeune startup en quête de structuration ou une PME confirmée en phase d’expansion.
Notre conviction est simple : aucune entreprise ne grandit seule. Et c’est précisément cette dynamique d’accompagnement mutuel qui fait la force et la singularité de notre association.
Et maintenant ? Place aux prochains rendez-vous
Cette première session n’est qu’un début. Les Séries Mini-MBA du CAP se poursuivent tout au long de l’année 2026, avec de nouveaux thèmes stratégiques pour répondre aux défis réels des dirigeants africains : management, intelligence artificielle, finance, leadership, et bien d’autres.
À cela s’ajoutent nos afterworks récurrents, ces moments privilégiés de réseautage où la famille CAP se retrouve, échange et tisse des liens durables.
📅 Restez connectés : les prochaines dates seront annoncées très prochainement sur notre site et sur nos réseaux sociaux.
Remerciements
Nous tenons à exprimer notre profonde gratitude :
* À Laetitia Kakou-Marceau et au cabinet HumaniSense pour la qualité exceptionnelle de l’animation et la richesse des contenus partagés ;
* À notre sponsor officiel Groupe AVOS Côte d’Ivoire pour son soutien fidèle et sa contribution à la réussite de l’événement ;
* À l’ensemble des participants, dont l’engagement et la qualité des échanges ont fait de cette journée un véritable moment de transformation collective ;
* Et à toute l’équipe du CAP, pour l’organisation sans faille de cet événement.
Vous souhaitez rejoindre la famille CAP et participer à nos prochaines formations et événements ?
📞 +225 05 45 27 14 14 📧 contact@cap-asso.com 🌐 www.cap-asso.com
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